Creativity and leadership
Creativity and leadership
Abstract
В съвременната управленска практика непрекъснато
възникват проблеми от различен характер. Тяхното решаване води до
активно търсене на нови форми на управление на бизнес процесите.
Съвременното управление изисква ръководителите на организациите
да акцентират върху идеите и иновациите. Ефективното управление
на една организация изисква компетентност, умения, желание и
творческо мислене. Творчеството става една от основните
характеристики на ефективното управление.
Текстът изяснява основните разбирания за креативността и нейното
значение при решаване на неструктурирани проблеми. Разглежда
креативното мислене като процес и разяснява неговите етапи.
Сериозно внимание е обърнато на значението на лидерите в този
процес, като са описани и различни лидерски практики, които до
определена степен стимулират творчеството, осигурявайки
необходимите условия за това. В разработката са представени и
често срещаните техники за насърчаване на креативно мислене.
References
София, 1998
2. Харизанова, М., М. Мирчев, Н. Миронова, Мениджмънт. Ценности,
комуникации, промяна, унив. изд., София, 2004
3. Якока, Л., Къде изчезнаха лидерите?, Сиела, София, 2007
4. Amabile, T., How to Kill Creativity, Harvard Business Review 76, no. 5,
September–October 1998
5. Amabile, T., The motivation to be creative. - In: Isaksen, S. (Ed.). Frontiers of
Creativity: Beyond the Basics., Bearly Ltd, Buffalo, 1987
6. Barron, F., Creative person and creative process, New York: Holt, Rinehart &
Winston, 1969
7. Conger, J. & R. Kanungo. Charismatic Leadership in Organizations, JosseyBass, 1998
8. Csikszentmihályi, M., Creativity. Flow and the psychology of discovery and
invention, Harper Perennial, New York, 1996
9. Green, A., Creativity in Public Relations, 4th edition, Kogan page Limited,
2010
10. Kotter, J., What Leaders Really Do, Harvard Business Review, Dec., 2001
11. Leonard D., W. Swap, When sparks Fly: Igniting Creativity in groups, 1999
12. Osborn, А., Applied Imagination: Principles and Procedures of Creative
Problem Solving New York: Charles Scribner's Sons, 1953
13. http://cio.bg/5036_kreativen__najpopulyarnata_duma_v_linkedin
14. http://lemmyc.hubpages.com/hub/UccelloTM-Process-as-a-tool-for-NewProduct-Development
15. http://www.ccl.org/leadership/research/sharing/index.aspx
16. http://www.goodreads.com/author/quotes/761062.Mary_Lou_Cook
17. http://www.lifehack.org/articles/productivity/9-ways-to-think-outside-thebox.html
18. http://www.merriam-webster.com/dictionary/creativity
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
By submitting a paper for publishing the authors hereby comply with the following provisions: 1. The authors retain the copyrights and only give the journal the right for first publication while licensing the work under Creative Commons Attribution License, which grants permissions to others to share the contribution citing this journal as first publication of the text. 2. The authors may enter separate, additional contractual relations for non-exclusive distribution of the published version of the work in this journal (e.g. to upload it in an institutional depository, or to be published in a book), given that they cite the first publication in this journal. 3. The authors are allowed and are encouraged to publish their works online (e.g. to upload it in an institutional depository, personal websites, social networks, etc.) before, during, and after the submission of the paper here, because this may lead to productive exchange, as well as earlier and larger referencing of the published works (see The Effect of Open Access).
